近年来，旌德县紧扣新时代党员干部教育新任务、新要求，以提高党性、提升素质为重点，努力打好“组织、创新、阵地”三张关键牌，抓好日常教育、创新教育、红色教育，推动全县党员干部教育走深走实、提质增效。 打好“组织底牌”，工作机制“实”起...

近年来，淮南市凤台县坚持把加强村干部队伍建设作为固本强基的重要抓手，通过建立健全选人育人、教育培训、管理考核、监督约束、关爱激励五项村干部管理机制，进一步激发村干部担当作为“新引擎”。 健全选人育人机制，把稳“方向盘”。拓宽...

去年以来，岳西县实施基层党建“书记项目”，推动各级党组织书记带头抓、亲自抓、深入抓，以落到实处的“党建+”点燃基层党建“新引擎”，截至目前，全县241个“书记项目”，651个“书记领办事项”任务均已高质量完成。 靶向定标“出题”。“重点项目...

近年来，广德市为加强村干部队伍建设，从选才、育才、留才三个方面着手，用真招硬招实招引导人往农村基层走、心往基层想、劲往农村使，构建一支结构合理、素质优良的村干部队伍，聚力推动乡村振兴。 悉心“选才”，夯实战斗基础。营造招聘选拔...

为加强村干部队伍建设，提振村干部干事创业精气神，六安市金寨县在教育培训、“擂台比武”、加强管理、激励保障四个方面持续发力，着力打造一支想干事、能干事、干成事的村干部队伍，切实筑牢乡村振兴一线战斗堡垒。 教育培训，着力提升干事...

近年来，六安市霍山县坚持把党建引领贯穿乡村振兴全过程，聚焦产业发展、乡村治理、人才振兴，做实做好“党建+”文章，以高质量党建推动乡村振兴落地见效。 “党建+产业”，激活振兴引擎。不断完善党建引领产业发展体系，积极探索党建引领村...