为深入贯彻党的十七届四中全会精神，加强农村（社区）基层党组织带头人队伍建设，增强全县村（社区）党组织书记做好农村（社区）基层工作的本领，日前，芜湖县2010年村（社区）党组织书记培训班在县委党校分两期举行，来自全县6个镇村（社区）148名党组织书记参加了集中培训。本次培训从“创新培训模式、提高学员能力、增强培训效果”角度出发，积极探索适应新形势发展需要的村干部教育培训模式，对培训内容、教学方式和教学管理进行了大胆改革和创新，取得了良好的培训效果。

一是创新教学内容，突出培训针对性。在教学内容上坚持党的十七届四中全会精神、科学发展观等前沿理论辅导和实践经验相结合。此次村党组织书记培训在县委、县政府的高度重视下，由党校教师讲授党的基本理论方针政策，安排相关业务部门专业人员讲授专业知识，内容涉及“中央一号文件”、“三农问题”及城市化、“基层党组织建设”、“法律知识”、“村民自治”、“依法化解农村社会矛盾”、“村干部创业基本素质与修养”等。各授课领导以问题为导向，精心备课，运用渊博的知识、大量的信息、详实的数据、恰当的案例、精辟的语言、说理透彻地讲授，增添了课堂教学的知识性和趣味性，使学员在轻松愉快的氛围中受到了潜移默化的教诲。课程内容既突出了理论性、实用性和针对性，贴近实际，针对性很强，做到了“授业”与“解惑”的有机结合，又进一步增强了广大村干部建设社会主义新农村的信心和决心，很受村党组织书记欢迎。

二是创新教学方式，提高培训实效性。这次培训班在教学形式上进行了探索与创新，既安排了为期4天的集中理论培训，又安排学员在集中学习结束后围绕“如何抓好本村新农村建设”课题进行4—6天的实践调研考察任务，突出理论联系实际，坚持以学员为中心，以发挥学员学习的积极性，主动性和创造性为基础，努力做到学员的理论学习同研究工作相结合。为加强对学员完成调研考察任务的考核，县委党校选派教师深入到部分村进行调研指导，要求学员在规定的时间内结合本次培训撰写2000字左右的学习小结或调研报告，作为学员结业考核成绩记入培训档案。

三是创新教学管理，激发培训能动性。在教学管理上，坚持各镇组织委员、县委组织部有关人员、党校班主任跟班管理指导与学习小组自我管理相结合，建立组织部、党校、学员所在单位三位一体学员管理机制，加强学风建设，严肃学习纪律，建立健全学员培训档案，将每位学员在培训期间的考勤、调研考察、学习小结等项内容一一记录在册，对学员培训情况实行量化考核。在后勤服务方面，县委党校要求全体职工为学员提供高效、热情的服务，使学员宾至如归，既要让学员住好、吃好，又要为学员创造优良的学习环节，每天安排专人协助宾馆负责学员吃住；全体教职工放弃双休日等休息时间，每天提前1小时到岗，打扫室内外卫生、准备好茶水，做到精益求精，热情服务，保证学员住得安心，吃得放心。