今年以来，马鞍山市花山区紧扣“市域社会治理一张网”的工作目标，多措并举将网格化服务管理工作做好、做实、做精、做细，努力实现“小事不出网格、大事不出社区、诉求当地解决”，进一步提升市域社会治理效能，努力为经济社会高质量发展提供...

霍邱县坚持政治引领、典型示范、灵活创新，通过打造特色活动、典型示范、灵活创新等措施，推动党员教育工作，不断提升党员教育质量。 坚持政治引领，推动特色活动“燃起来”。依托每月15日“创先争优”点评日，县级党员领导干部以上率下，深入...

今年以来，含山县在省定乡村振兴重点村并选派51名干部的基础上，再确定县级重点村并选派40名优秀机关干部到村帮扶，为巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进全域乡村振兴提供更强保障。 突出精准选村，推动均衡发展。县委牢固树立“一盘棋”发...

自党史学习教育开展以来，肥东县通过深挖本地红色资源，丰富学习形式载体，办好民生实事，从党史中汲取前行力量、在奋斗中践行为民情怀、在发展中彰显初心使命，教育全县广大党员干部以学促知、以学促思、以学促行、以学增效。 红色课堂“...

党史学习教育开展以来，定远县创新方式方法，依托多形式宣教平台，广泛深入普及党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，推动“四史”宣传教育深入群众、深入基层、深入人心。 红色课堂。组织113名党校教员、思政课老师、理论宣讲志愿者...

宣城市绩溪县坚持把选调生工作作为培养干部的基础性工作，从教育管理、实践历练、关心关爱等多角度发力，着力培养一支素质高、专业精、能力强、作风硬的选调生队伍，为推动绩溪县高质量发展提供坚强的人才保障。 强化教育管理，提升干事...