近年来，淮北市相山区聚焦主城区党员结构多元、需求多样、流动性强等现状，持续探索创新党员教育管理和服务模式，坚持“党员在哪里，课堂就办到哪里，学习就跟到哪里”的理念打造出独具特色的“流动课堂”，将高质量教育培训和服务送到党员...

近年来，黄山市黄山区始终把党员教育培训作为锻造过硬党员队伍的有力抓手，围绕解决党员教育培训中内容、资源、形式等方面的问题短板，创新举措，进一步畅通上下联动渠道，推动党员教育培训提质增效。 打通供需渠道，优化内容。建立必修...

近年来，宣城市宁国市牢固树立大抓基层鲜明导向，坚持把村干部队伍建设作为乡村振兴的“头号工程”，在优化队伍结构、提升履职能力、激励担当作为等方面精准施策、靶向发力，着力打造出一支能力强、作风实的村干部队伍，为乡村振兴提供坚...

近年来，安庆市宿松县紧扣新时代党员教育培训新形势、新任务、新要求，通过聚焦重点、创新形式、学用转化，着力推动党员教育培训工作走深走实。 聚焦重点浓“党味”，拓展党员教育“深度”。“原汁原味”学理论。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代...

今年以来，利辛县认真贯彻落实新一轮全国党员教育培训工作规划要求，坚持把农村党员冬训春训作为加强农村党员队伍建设的重要抓手，紧扣培训目标任务，通过建强师资队伍、创新培训形式、聚焦学用结合等，切实提升农村党员教育培训质效...

近年来，宣城市宣州区紧扣新时代党员教育管理要求，聚焦阵地建设、培育机制、作用发挥三大维度，以“全域布局强根基、精准滴灌提质效、闭环管理促转化”为主线，构建“阵地有厚度、培育有精度、管理有效度”的党员教育“立体化”格局，为全区党...