在全省推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作电视电话会议上，省委书记李锦斌指出，要推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育，紧紧抓住“培”这个关键，不断培厚政治文化的良好土壤，始终与以习近平同志为核心的党中央一个声音、一个步调。这一要求，深刻揭示了加强政治文化建设的极端重要性和基本路径，彰显了省委贯彻落实中央部署要求，进一步严肃党内政治生活、优化政治生态的坚定决心和信心。

文化是民族的血脉，是政党的精神旗帜。习近平总书记指出，“党内政治生活、政治生态、政治文化是相辅相成的，政治文化是政治生活的灵魂，对政治生活具有潜移默化的影响”。实践证明，政治文化之于政治生态，如同土壤之于自然生态，其影响是根本的、深远的、决定性的。党内政治文化纯净醇厚，党内政治生态就会山清水秀、正气充盈，党的事业就会蓬勃发展。相反，党内政治文化庸俗腐朽，党内政治生态就会严重退化、不断恶化，党的事业就会遭受损失，再想弥补，就要付出沉重的代价。

教育引导是塑造党内政治文化的重要途径。培厚政治生态的“文化土壤”，必须把加强思想教育作为首要任务，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，坚持不忘初心、继续前进。党员干部要把马克思主义理论作为必修课，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，认真学习党章党规，进一步端正思想、强化政治认同、增进文化自信，让忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观深入人心，深入灵魂，赢得民心。

选人用人是党内政治文化的风向标。培厚政治生态的“文化土壤”，必须把匡正选人用人导向作为重要着力点，严格标准、健全制度、完善政策、规范程序，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气，以用人环境的风清气正促进政治文化的正气充沛。要认真落实好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，坚持“六选六不选”用人要求，敢于为干部说公道话，坚决抵制选人用人中的不正常行为，形成能者上、庸者下、劣者汰的选人用人导向，真正让干部有专心“谋事”的成就感而无分心“谋人”的疲惫感。

纪律严明是党内政治文化最核心的要素。培厚政治生态的“文化土壤”，必须进一步增强“四个意识”，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要增强政治警觉性，保持政治警觉，头脑清醒、立场坚定，强化规矩意识，法治意识，造就有法可依、有法必依、执法必严的法纪环境，紧盯问题、严抓严管，凡是违反党规党纪的，不管涉及到谁、无论职务高低，一律曝光，坚决惩治，激浊扬清，扶正祛邪。

党内政治文化不是无源之水，更不是无中生有。培厚政治生态的“文化土壤”，还要汲取中华优秀传统文化丰富营养，传承革命文化红色基因，引导党员干部用科学世界观和方法论辨是非、明义利、识美丑，坚守真理、坚守正道、坚守原则，重品行、正操守、养心性，真正使党内政治文化成为立德修身、履职干事的行动指南。要大力传承和深度挖掘包公文化、桐城文化、徽文化，拥有大别山精神、新四军精神和大包干精神等安徽深厚的文化基因，坚决反对关系学、官场术、“潜规则”、“圈子文化”、“码头文化”等庸俗腐朽的政治文化。

培厚政治生态的“文化土壤”，决非一日之功，是一个需要全党共同参与、持续涵养积淀的过程。只有抓在经常、融入日常，像春风熏陶、春雨滋润那样，把信仰信念“化”坚、思想境界“化”高、道德品质“化”纯，在潜移默化中培育党员正确、健康、向上的价值取向，才能推动党内政治生态真正实现弊绝风清。

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