市委活动办召开“四风”突出问题整治情况通报会

淮南市为了认真回应征求到的群众意见，回应对照检查材料查摆的突出问题，回应专题民主生活会和专题组织生活会上提出的批评意见，回应上级党组织和督导组点明的问题，要求各级党组织和党员干部必须聚焦顽瘴固疾提出整改落实的具体举措，动真格、打硬仗，出成果、见成效，以实际行动取信于民。

一是紧盯“四风”问题彻底改。在边学边改、边查边改基础上，坚持前后接续、力度不减，解决作风漂浮、工作不实特别是文山会海出现反弹等问题；解决不作为、乱作为，搞部门特权、滥用职权等问题；解决及时行乐和挥霍浪费、奢靡享乐“隐形”、“变种”，楼堂馆所变身“创业大厦”、“研发中心”，公款吃喝转入隐蔽场所等问题。

二是分层分类解决重点问题。市、县（区）领导班子和领导干部重点解决搞“形象工程”、“政绩工程”，“上有政策、下有对策”等问题；市、县（区）直属单位重点解决庸懒散拖、推诿扯皮等问题；执法监管部门和窗口单位、服务行业重点解决吃拿卡要、执法不公等问题；乡镇、街道重点解决责任心不强、工作方式简单粗暴等问题；村、社区等基层组织重点解决软弱无力、优亲厚友等问题；教育系统重点解决联系和服务师生观念淡薄，违规办学行为监管查处不力等问题；医疗卫生机构重点解决服务意识不强、片面追求经济效益，开大处方、收受回扣等问题；国有企业重点解决随意决策、铺张浪费等问题；非公经济和社会组织重点解决法制观念和民主管理意识不强，组织纪律观念淡化等问题。

三是推进专项整治不留“死角”。继续深入落实中央部署的 “7+4”专项整治任务，扎实推进省、市委部署开展的“五整五建”专项行动，同时开展“会所中的歪风”、培训中心的腐败浪费、一些地方政府举债建豪楼造地标等奢华浪费建设、“裸官”问题、干部“走读”、“吃空饷”、收“红包”及购物卡、党员干部参赌涉赌、领导干部参加天价培训、党政领导干部企业兼职等10个问题专项整治。

四是坚决纠正“为官不为”不良作风。对那些工作不在状态、萎靡不振、得过且过的，对执行中央和省、市委部署要求不认真甚至变形走样的，对群众诉求推三阻四、没得好处拖着不办的，对改革发展稳定问题不上心、不研究，不违规不违纪但也不干事不担责不作为的，要从严监督问责，情节严重的要给予党纪政纪处分。要把履职尽责情况作为评价领导班子、选拔使用干部的重要依据，及时发现和选拔使用信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，树立正确导向，教育引导党员干部奋发有为、积极作为。